包容心 摆渡者
汉高祖刘邦据说生性好疑，但他能礼贤下士接纳不同人才，他自谦带兵不如韩信，才华不如萧何，因能广纳人才，又能令其发挥所长，终究能成就帝业，成一代霸主。刘邦因宠爱戚" smilieid="7" src="./images/smilies/default/tongue.gif" />夫人，被协助开国老将军周昌当面怒骂为暴君，又责骂戚夫人为妖妇。在一般情形下这是犯了欺君之罪，是要斩首的，但刘邦非但未发怒，反而大笑化解尴尬。因为他了解周昌个性直率，不予计较。然刘邦驾崩之后，吕后家族阴谋篡位，帝国将要易人，幸赖周老将军带兵打进长安城，以解危难，汉朝使未灭亡。
若刘邦当初未有包容心，斩了周老将军，那刘邦驾崩之后，又有谁能忠心护主，率军解危？换句话说，刘邦因一念心包容，反而保住自己的帝业并庇及子孙，而且才有历史上的汉朝盛世。可见，对人包容，就是对自己包容。
古人说：“有多大的包容心，就能成就多大的事业”。又说：“包容心小者，当小士官；包容心大者，当大将军”。可见古人极重视对人之包容，除认为是个人应有的修养外，并认为是一个人成就事业的根本。
现代人因生活压力大，工作需要竞争，生活空间又小，造成心胸愈来愈小，别人对我们一丁点不友善，就念念不忘，不能释怀，影响情绪；因情绪又造成周遭气氛不佳，以致人见人怕，人际关系因而瓦解，工作更不可能顺利。如是恶性循环，情绪、压力无有解放的一天。哀哉！这种人处处都有，吾人应深自反省，是否就是落入这种情境，无法自拔？
有一位刘经理担任电脑公司主管，为了赶专案进度，同仁经常加班，团队压力极大，同仁常为了小事争执，甚至当面怒骂刘经理，刘经理非但不生气，了解同仁是因工作压力造成情绪不稳，非是冲着他而来；反而更加体恤、包容同仁，关怀同仁之家庭，有时买宵夜、点心请大家吃。久之，同仁均感受刘经理的包容与关怀，均与刘经理成为要好朋友（非仅是主管关系），从此团队气氛和乐，生产力亦因而大增，终于受到总经理一再赏识，破例提拔为最年轻的副总经理。
若刘经理当初没有包容心，面对同仁怒骂时，立即恶口相向，非但当不了副总经理，恐怕连当时的专案计划都无法如期结案。诚如古人所言：“有多大的包容心，就能成就多大的事业”。
有人会问：若我处处包容，是否会造成别人得寸进尺，或代表我怯弱无能？其实敢于包容，不是怯弱，反而是自信的展现！若能以技巧、智慧处理事务，则不会造成别人得寸进尺，反而别人能感受到您的心量与自信，终而赢得尊敬。
有一位布袋和尚（相传是弥勒菩萨的化身）肚子很大，随身携带一个大布袋，总是笑脸迎人。世人赞叹他“肚大能容，容天容地”，这是多大的气度呀！我们的心量（包容心）若能像布袋和尚一样容天容地，则世上无一事值得挂碍，因这时候心量比天地还广大，有什么事不能见容？如此，我们就能像布袋和尚一样，总是笑脸迎人，乐天知足，生活惬意，时时欢喜。
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本帖最后由 莲华勇士 于 2008-4-3 16:40 编辑 ]
